博亚公司积极响应党和国家政策，将群团工作纳入党建工作总体布局，分别于2008年1月建立工会，2011年3月建立共青团，2015年7月建立妇委会。公司在经营发展的同时，抓党建、促工建、带团建，联妇建，切实形成“党委领导、工会支持、团委组织、妇委带动、广大职工踊跃参与”的党群一体化新格局。

　　博亚公司妇委会自2015年7月成立以来，始终注重提升女员工的综合素质，树立女员工健康、积极、精干的社会形象。积极教育引导女员工参与民主管理和监督，鼓励女员工为公司发展献计献策，不断增强女员工存在感、获得感和主人翁意识。认真做好女员工权益保护和法制法规宣传教育等工作，不断提高女员工民主意识和法纪观念，全力为女员工办实事、办好事，切实维护好女员工合法权益。坚持开展各种文体活动，每年组织一次旅游、一次健康体检、一场趣味运动会、一次全体女员工座谈会，丰富女员工生活，展示女员工风采。

　　博亚公司严格按照《中华人民共和国工会法》，于2008年1月正式建立工会。在公司发展过程中，博亚工会在有效合理的沟通渠道、劳资关系的协调、推动公司企业文化建设、关爱员工等方面发挥着至关重要的作用。有效促进了博亚公司持续、稳定、健康发展。

　　博亚团委自2011年3月成立以来，在公司发展过程中，始终发挥着党组织助手和后备军作用，团结教育团员、青年员工的核心引领作用，团结、联系青年的桥梁纽带作用。使团组织建设紧紧跟上公司的发展形势和前进步伐，是公司经营发展和党组织建设的生力军和突击队。